Семейный бизнес: плюсы и минусы
Семейный бизнес: плюсы и минусы

Семейный бизнес: плюсы и минусы

Бизнес, в основу которого положены семейные отношения и тесные родственные связи, многим кажется гораздо привлекательнее дела, успех которого во многом зависит от посторонних людей, работающих по найму. Ведь доверять тем, кого знаешь как самого себя гораздо проще, да и ждать, что сотрудник, занимающий ключевую позицию в фирме, внезапно уйдет к конкурентам из-за небольшой разницы в жаловании в этом случае не приходится.  Но, как утверждают специалисты в области менеджмента, все далеко не так просто, как кажется на первый взгляд. Как и любая другая форма организации бизнеса, семейное дело имеет как свои положительные стороны, так и значительное количество отрицательных моментов.

Семейный бизнес: аргументы «за»

Открывая семейное дело, вы можете уверенно рассчитывать на следующие плюсы этого бизнеса:

  • Возможность сохранить в тайне секреты производства, фирменные рецепты или тонкости изготовления продукции. Эти понятия являются ключевыми для небольших предприятий – частная пекарня, производство элитного мороженого или небольшая винодельня зависят от сохранения секретных данных куда больше, чем торговая палатка или массовое производство продуктов питания.
  • Отличная мотивация для всех без исключения сотрудников. Часто руководитель для того чтобы стимулировать трудовую активность своих работников вынужден изобретать все новые способы, но если речь идет о родственниках, каждый из них будет стремиться сделать максимум для того, чтобы семейное дело процветало, ведь от этого напрямую зависит и их благополучие.
  • Возможность подобрать для каждого из участников ту позицию в бизнесе, которая максимально соответствует его умениям и способностям. Заранее зная качества всех сотрудников, наладить бизнес будет значительно проще, чем при длительном подборе персонала на каждую позицию.
  • Повышенное доверие в коллективе. Нет необходимости приноравливаться к каждому новичку и оценивать его способности уживаться внутри сплоченного коллектива.
  • Близость такого способа организации бизнеса славянскому менталитету. Как утверждают психологи, существовавшие долгое время традиции семейственности в предпринимательстве и сегодня продолжают успешно развиваться. Многим из нас гораздо проще работать с родственниками, чем с посторонними людьми.

Но, несмотря на такое значительное количество положительных моментов, семейный бизнес таит и немало подводных камней, многие их которых могут стать причиной краха всего дела.

Семейный бизнес: аргументы «против»

Главными минусами такого бизнеса считаются:

  • Повышенный риск разлада в семье и бизнесе после того, как получаемая прибыль станет достаточно большой. Каждый член семьи будет претендовать на свой «кусок пирога», что может привести к серьезным рискам для дела.
  • После окончания первого, самого напряженного, этапа становления бизнеса, многие из членов семьи могут чересчур расслабиться и перестать работать на результат, рассчитывая, что это не скажется на их заработной плате – ведь все вы родственники, какие тут могут быть счеты.
  • Отсутствие четкой иерархии и как следствие невозможность четко делегировать обязанности и полномочия.
  • Появление конфликтов из-за неумения четко разграничивать семью и бизнес.
  • Необъективная оценка способностей сотрудников – взяв на работу «славного малого» Петю, вы рискуете получить отвратительного и неисполнительного сотрудника Петра, которого даже не сможете наказать  за нерадивость.
  • Смена руководства или замена сотрудников на ключевых позициях могут повлечь за собой целую чреду конфликтов – достаточно вспомнить историю Лилиан Беттенкур, которую война за  L’Oréal  заставила поссориться с родной дочерью.

Резюме

Принять решение о том, будет ли семья участвовать в вашем новом деле, очень непросто. Психологи рекомендуют тщательно и не один раз взвесить все «за» и «против», потому что даже в случае успеха бизнеса и увеличения дохода семьи, сохранить в ней нормальные отношения бывает очень непросто. А финансовые аналитики предупреждают, что семейный бизнес – один из самых недолговечных, и причина этого – частые ссоры родственников, добившихся успеха вместе, но со временем начавших «перетягивать одеяло» на себя.

Хотите получать обновления сайта на почту?
Введите ваш e-mail адрес:
НЛП и бизнес
Консалтинг: маленькие хитрости большого бизнеса
Секреты ведения деловых переговоров
10 лучших способов малобюджетного маркетинга
Как управлять личными финансами, чтобы достичь успеха
Перепечатывание материалов возможно только при указании прямой ссылки на сайт www.getyourmillion.ru

Комментарии

Оставить комментарий или два